商场对员工进行罚款,该如何应对?

宁海法律咨询 2025-04-30
商场无权对员工罚款,此行为违法。依据《行政处罚法》,罚款为行政处罚,仅行政机关可实施。若不及时处理,可能导致员工权益受损,劳动关系紧张。
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应对商场罚款,可申请劳动仲裁或诉讼。选择方式需考虑证据充分性、处理时效性及个人诉求,劳动仲裁较为快捷,诉讼则适用于复杂争议。
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商场罚款违法,应维权。操作如下:1.收集罚款证据;2.与商场沟通,要求纠正;3.若无果,向劳动监察部门投诉;4.必要时,申请劳动仲裁或提起诉讼,维护自身权益。

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